Penilaian kinerja kepala sekolah merupakan suatu proses sistematis yang bertujuan untuk mengukur sejauh mana seorang kepala sekolah mampu menjalankan tugas dan tanggung jawabnya dalam memimpin suatu lembaga pendidikan. Proses ini sangat penting dilakukan sebagai upaya untuk meningkatkan kualitas kepemimpinan, efektivitas pengelolaan sekolah, dan pada akhirnya meningkatkan mutu pendidikan secara keseluruhan.
Penilaian kinerja kepala sekolah dilaksanakan oleh Drs. Yuli Listyanto,M.Pd Pengawas DISDIKBUD Kendal. Kegiatan PKKS dilaksanakan pada hari senin, 11 November 2024 di ruang Media SMP Ngeri 2 Weleri. Instrumen dari PKKS tahun 2024 yaitu ;
1. Kompetensi Kepribadian2. Kompetensi Sosial
3. Kompetensi Profesional
4. Akreditasi Sekolah
Tidak hanya itu saja, pengawas juga berkeliling meninjau lingkungan sekolah, mulai dari ruang guru, aula, ruang tata usaha, GOR, kantin, musholla, lab. komputer, bak sampah, taman depan, Perpustakaan, dan terakhir di ruang kelas.
Dan penilaian kinerja kepala sekolah merupakan bagian integral dari upaya untuk meningkatkan mutu pendidikan disekolah. Dengan melakukan penilaian kinerja secara berkala dan sistematis, diharapkan kinerja kepala sekolah dapat terus meningkat dan berdampak positif pada peningkatan kualitas pendidikan di sekolah.
Terima kasih kepad Bapak. Drs. Yuli Listyanto,M.Pd selaku Pengawas DISDIKBUD Kendal yang telah menilai Kepala Sekolah SMP Negeri 2 Weleri Bapak. Hadi Pranoto,S.Pd.,M.Pd. dan memberikan masukkan untuk kesempurnaan dokumen ataupun yang lainnya.
Semoga dengan kegiatan PKKS ini dapat memotivasi kepala sekolah dan warga sekolah untuk saling bersatu padu menjalankan program yang telah disusun untuk memajukan SMP Negeri 2 Weleri tercinta.